最高法院关于民事赔偿工伤赔偿双赔的答复
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤赔偿 > 工伤事故赔偿法律知识

最高法院关于民事赔偿工伤赔偿双赔的答复

点击数:21 更新时间:2024-10-26

 
80775

最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复

一、案件背景

新疆维吾尔族自治区高级人民法院生产建设兵团分院就因第三人造成工伤死亡的亲属在获得高于工伤保险待遇的民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题向最高人民法院请示。经研究,最高人民法院给予答复。

二、答复意见

根据《中华人民共和国安全生产法》第四十八条以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定,因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第三十七条的规定,向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。

根据最高人民法院副院长黄松有在《解释》答记者问时的阐述,如果劳动者受工伤是第三人的侵权行为造成,第三人不能免除民事赔偿责任。因此,除了可以获得民事赔偿外,受害人或其近亲属还可以获得工伤保险补偿。

三、其他

附上新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院关于因第三人造成工伤死亡的亲属在获得高于工伤保险待遇的民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的请示。

日期:2006年8月16日
文号:(2006)行他字第12号

延伸阅读
  1. 交通事故车辆保险赔偿法律解析
  2. 劳务关系侵权责任的承担
  3. 国家火灾赔偿标准
  4. 儿童交通事故赔偿项目
  5. 眼睛工伤鉴定的真实性及相关法律问题

工伤赔偿热门知识

  1. 单位未足额缴纳工伤保险费的法律后果及赔偿责任
  2. 交通事故引发的医疗费用纠纷及法律责任
  3. 交通事故工伤赔偿的项目
  4. 工伤保险条例规定的职工工伤医疗费用报销手续
  5. 一次性伤残就业补助金有时间限制吗
  6. 因上班发生车祸导致死亡应该如何赔偿
  7. 35年前工伤致残获赔,再请求赔偿是否获支持
工伤赔偿知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本