合肥市单位或员工如何申请工伤鉴定
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合肥市单位或员工如何申请工伤鉴定

点击数:24 更新时间:2020-05-25

 
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合肥市单位或者员工如何申请工伤鉴定?鉴定费用由谁承担?手心律师网律师结合法律规定及办案经验,对大家关心的有关合肥工伤鉴定的事项做一总结,欢迎大家阅读了解。

一、合肥工伤鉴定应如何申请

职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾影响劳动能力的,应申请工伤鉴定。

受理部门:工伤劳动能力鉴定申请向用人单位所在地劳动能力鉴定委员会提出。包括下列资料:

1、填写完整的《职工因工劳动能力鉴定申请表》一份;

2、书复印件;

3、被鉴定人原始及近期病历原件及复印件;

4、身份证复印件;

5、一寸近照2张。

6、复查鉴定者需提交初次鉴定结论的原件。

不论是单位还是个人均可申请工伤鉴定。

二、合肥工伤鉴定机构有哪些——法定的只有一家

目前在合肥市,作出工伤鉴定具有法律效力的机构只有合肥市劳动能力鉴定委员会,位于庐江路和金寨路交叉口。其他的司法鉴定机构作出的工伤鉴定只能作为调解的参考,没有法律效力。因此工伤职工要防止用人单位以司法鉴定为借口拖延时间。

三、工伤鉴定包含哪些范围

1.劳动功能障碍程度(工伤等级)和生活自理障碍程度的等级鉴定;

2.停工留薪期的确认;

3.配置辅助器具的确认;

4.旧伤复发的确认;

5.现有伤残与工伤关系的确认;

6.因工死亡人员供养亲属丧失劳动能力鉴定;

7.其他法定劳动能力鉴定事项。

四、合肥工伤鉴定要多长时间

劳动能力鉴定机构一般在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论。必要时,可以延长30日。

五、工伤鉴定费用由谁承担

首次劳动能力鉴定费(鉴定费和检查费),参加工伤保险的,由工伤保险基金支付;未参加工伤保险的,由用人单位支付。

再次鉴定费和复查鉴定费(鉴定费和检查费),鉴定结论改变的,参加工伤保险的,由工伤保险基金支付,未参加工伤保险的,由用人单位支付;鉴定结论未改变的,由申请人支付。

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