张某工伤申请行政复议未获受理案例分析
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张某工伤申请行政复议未获受理案例分析

点击数:4 更新时间:2025-05-17

 
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【案例】

1995年2月,张某在工作时间内不慎受伤,但橡胶厂不承认其为工伤。张某向有关部门反映情况,但当地劳动行政部门在1995年12月11日的调查中认定张某的受伤不属于工伤。张某于1998年6月1日收到此批复。然而,他直到2004年4月25日才申请行政复议。复议机关认为张某的申请已超过法定期限,因此决定不予受理。张某不服并将此案诉至法院,一审和二审法院均维持了复议机关的决定。

申请行政复议期限的法律规定

根据行政复议法第九条,公民、法人或其他组织在认为具体行政行为侵犯其合法权益时,应在知道该具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请。然而,法律规定的申请期限超过60日的除外。如果因不可抗力或其他正当理由导致申请期限耽误,申请期限应从障碍消除之日起继续计算。

案件分析

根据上述法律规定,张某在1998年6月1日收到批复,即可推断他知道批复内容的日期。然而,他直到2004年4月25日才申请行政复议,相隔了长达4年的时间,明显超出了60日的申请期限。同时,没有其他事实表明他有正当理由延长申请期限。因此,根据行政复议法第九条的规定,复议机关正确地作出了不予受理的决定,而法院的判决也是正确的。

申请行政复议期限的目的

申请行政复议期限的设定主要有两个目的。首先,促使公民、法人或其他组织及时行使行政复议权,以保障其合法权益得到及时、有效的维护。其次,为了保证行政效率,及时处理行政争议,使行政机关能够对快速发展的现代社会进行有效的管理。

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