一般伤害的赔偿范围及标准

1. 医疗费赔偿

根据《民法通则》第119条和最高人民法院相关司法解释的规定，医疗费的赔偿应以治疗医院的诊断证明和医药费、住院费的单据为凭。若受害人擅自购买与损害无关的药品或治疗其他疾病的，其费用则不予赔偿。但是，如果受伤害导致旧病复发，根据医学和法理，也应赔偿其医疗费。同时，受害人自己支付的医疗费应当赔偿，并加上自支付之日起到结案时止的利息。在实践中，还需要考虑结案后的继续治疗问题。可以借鉴处理其他一般伤害的做法，即对于在医疗机构治疗的情况，可以采取一次性给付的赔偿方法，并根据治疗的需要来确定具体数额。

2. 受害人误工损失赔偿

根据《民法通则》第119条，对于受害人误工损失的具体计算标准没有规定。考虑到一些受害者身为病人的特殊性，可以通过以下几点来确定误工损失：1) 误工期间应是因伤害而导致的。如果受害人本身患病，其原患病的误工与受伤害的误工往往交织在一起，不易区分和确定。可以依靠医疗统计数据，先计算出原患病治疗的大致时间，然后将治疗的总时间减去原患疾病的大致治疗时间即为伤害所致的误工期间。2) 误工时间不长且工资固定的情况下，可以先计算出日平均工资，然后根据误工时间计算整个误工工资。平均工资一般按受害人受害接受治疗前一个月或数个月的工资收入来按日计算。3) 工资不固定的情况下，可以按照长时间(半年或一年)工资的平均数来计算，或者按同单位、同系统或同行业、同工种、同级别的职工的同期工资收入来计算。4) 对于从未工作过的受害人，如果是未成年人，则不应赔偿误工损失；如果是成年人本无劳动能力，则也不应赔偿误工损失；如果是成年正常人，可以根据当地与其相当能力者的日平均收入来计算误工损失。5) 对于私营企业主、承包经营户或个体工商户人身伤害的误工损失，应参照受害人在一定期限内的平均收入酌定，或者以当地同类、同规模的经营者、同等劳力的平均收入(或中等收入)为标准计算。

3. 护理费赔偿

根据《民法通则》和最高人民法院相关司法解释的规定，经医院批准的专事护理的人的误工补助费可以按收入的实际损失计算，并且应得奖金一般可计算在赔偿的数额内。对于没有工资收入的个人，其补偿标准应以当地一般临时工的工资标准为限。然而，我们认为最高人民法院司法解释中确定的护理费范围太窄，应适当放宽。另外，对于没有固定收入的个人，应以当地职工的日平均收入作为计算标准。

4. 住院伙食补助费和营养费赔偿

尽管《民法通则》中没有规定住院伙食补助费的赔偿，但根据常理，受害人住院治疗时的伙食费支出必然超过其在家中的支出，因此赔偿是合理的。具体标准可以参考《道路交通事故处理办法》中规定的当地国家机关工作人员出差伙食补助费的标准。至于营养费赔偿，虽然有人持反对意见，但我们认为应该承认这一赔偿。因为人的身体受到损害后需要恢复到健康状态，加强营养是必要的。在确定赔偿标准时，应考虑到受害人一般为本需加强营养的病人的特点，可以由医疗专家小组根据伤害情况确定补充营养食品的大致数额，并由法院酌情决定。

5. 转院治疗的交通费和住宿费赔偿

虽然我国现行立法及司法解释没有规定转院治疗的交通费和住宿费的赔偿，但根据通常事理，这是必须的，因此应予以确定。受害人和其陪护人员因伤害而转院治疗时产生的合理交通费和住宿费应由加害方赔偿。当然，护送人员的人数应以能安全护送为基准，不能太多。编辑推荐：- 人身伤残鉴定标准的统一问题- 人身伤残鉴定标准的统一问题- 人身伤残鉴定标准存在的问题