五年期劳动合同到期不续签是否有补偿

五年劳动合同到期不续签有补偿。劳动合同到期后，用人单位不续签劳动合同的，劳动者可以获得经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。关于五年合同到期不续签是否有补偿的问题，下面由手心律师网网咨询专业律师。