点击数:28 更新时间:2025-01-01
职务侵占行为是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有的行为。根据我国《刑法》第二百七十一条的规定,对于职务侵占行为,如果数额较大,则处以五年以下有期徒刑或者拘役;如果数额巨大,则处以五年以上有期徒刑,并可并处没收财产。
对于职务侵占罪的处理,如果立案属于公诉案件,则不能撤案。一般来说,该罪行的量刑在五年以下。
根据我国治安管理处罚法的相关规定,对于职务侵占行为并没有明确的规定,因此该行为不属于《治安管理处罚法》调整的范围。
职务侵占罪的“数额较大”标准为一万元以上,而“数额巨大”标准为十万元以上。根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》,对于数额在5000元至1万元以上的职务侵占行为,应予追诉,这里的数额应以累计金额计算。
需要注意的是,各省、自治区、直辖市公安厅、局应当结合本地实际情况,在上述数额幅度的范围内,及时确定本地统一执行的数额标准,并上报备案。
对于犯有职务侵占罪的个人,根据法律规定,可以处以二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。如果数额巨大或者存在其他严重情节,可以处以二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。需要强调的是,对于职务侵占罪的处理需要通过告诉才能进行。