职务侵占不到1万可以立案吗

刑事立案标准与追诉规定

根据我国刑法第271条的规定，公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为，将面临5年以下有期徒刑或者拘役的处罚。而当数额巨大时，将面临5年以上有期徒刑，并可能被没收财产。此外，最高人民检察院和公安部联合发布的《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》中明确，公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上的行为，应予追诉。这里的数额应以累计金额计算。

非立案情况下的处理方式

通常情况下，当职务侵占的数额未达到规定的立案标准时，一般不会立案。然而，这并不意味着这种情况无法进行处理。在这种情况下，公司或企业可以通过仲裁或诉讼要求侵占者退赔。换句话说，虽然刑事方面无法追究员工的责任，但在民事方面仍然可以维护公司或企业的权益。同时，根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，公司或企业也可以辞退该员工。

职务侵占不够立案标准的怎么处理

不起诉决定的执行

职务侵占罪（刑法第270条）是指公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条，当公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上时，应予立案追诉。当职务侵占的数额未达到刑事案件的立案标准时，可以通过仲裁或诉讼要求侵占者退赔。