最高院民一庭婚姻案件民事审判实务详解
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最高院民一庭婚姻案件民事审判实务详解

点击数:15 更新时间:2023-11-13

 
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家务劳动补偿,是指在离婚时一方因对家事劳动付出较多而有权向另一方请求补偿的制度。那么,家务劳动补偿的构成要件有哪些?下面请看手心律师小编为您整理的相关知识,欢迎阅读!

婚姻法第40条:关于夫妻双方的财产归属和家务劳动补偿的规定

夫妻财产归属

根据我国《婚姻法》第40条规定,夫妻可以通过书面约定规定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有。然而,如果夫妻双方没有书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,或者约定了婚后所得财产部分归共同所有、部分归各自所有的情况下,即便一方付出了较多的家庭义务,离婚时也无权请求另一方补偿。

家务劳动补偿的条件

根据《婚姻法》规定,要求家务劳动补偿的一方必须满足以下条件:

  1. 夫妻双方必须通过书面约定选择分别财产制。如果没有书面约定,或者约定了部分财产归共同所有、部分财产归各自所有的情况下,即便一方付出了较多的家庭义务,离婚时也无权请求补偿。
  2. 家务劳动补偿请求权只能在离婚时提出。一方付出了较多的家庭义务,只有在离婚时才能提出家务劳动补偿的请求,在婚姻存续期间或离婚后都无法提出。
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