人身损害护理费赔偿标准的法律解读
点击数：32 更新时间：2024-11-06
根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限，确定人身损害护理费的赔偿标准。如果护理人员有收入，按照误工费的规定计算；如果护理人员没有收入或者雇佣护工，按照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。一般情况下，护理人员为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以确定护理人员的人数。
根据《医疗事故处理条例》第五十条的规定，医疗事故赔偿的计算标准如下：
按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。
如果患者有固定收入，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资的3倍以上的，按照3倍计算；如果患者没有固定收入，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。
如果患者住院期间需要专人陪护，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年；但是，如果患者年满60周岁以上，赔偿年限不超过15年；如果患者年满70周岁以上，赔偿年限不超过5年。
如果患者因残疾需要配备补偿功能器具，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。
按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。
以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的，扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年；但是，如果被扶养人年满60周岁以上，扶养年限不超过15年；如果被扶养人年满70周岁以上，扶养年限不超过5年。
按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。
按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。
按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。如果造成患者死亡，赔偿年限最长不超过6年；如果造成患者残疾，赔偿年限最长不超过3年。