交通事故赔偿与工伤赔偿山东省的规定是什么?
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交通事故赔偿与工伤赔偿山东省的规定是什么?

点击数:16 更新时间:2022-12-05

 
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导读:交通事故赔偿与工伤赔偿山东省的规定是:在同时可以获得这两种赔偿的情况下,只能选择一种享受待遇。我国相关的法律中明确规定了竞合的原则。如果对于可以享受哪种待遇不能确定的,可以向法院起诉解决。

山东省交通事故赔偿与工伤赔偿的规定

一、赔偿选择权

根据山东省的规定,当同时满足交通事故赔偿和工伤赔偿的条件时,受害人只能选择其中一种赔偿待遇享受。肇事方在交通事故中需要支付的赔偿内容包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等。根据伤残等级的不同,赔偿标准也有所区别。

二、一般车祸赔偿标准

1、医疗费的赔偿标准

医疗费指的是受害人在遭受人身伤害后,为接受医学检查、治疗和康复训练所必须支付的费用。根据医疗机构提供的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据来确定赔偿金额。如果赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议,应承担相应的举证责任。医疗费的赔偿金额应根据一审法庭辩论终结前实际发生的费用确定。而器官功能恢复训练所必需的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以在实际发生后另行起诉。但是,根据医疗证明或鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并赔偿。

2、误工费的赔偿标准

误工费是指受害人在遭受伤害到完全治愈期间(即误工时间)因无法从事正常工作或劳动而失去或减少的工作、劳动收入的赔偿费用。对于实际支出的费用和误工损失,应根据差额实际赔偿。有固定收入的受害人的误工损失最高不得超过交通事故发生地平均生活费的三倍,而无固定收入者则按照国营同行业的平均收入计算。对误工费损失没有最高限额的限制。对于“受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算”,需要明确两点:(1)该固定收入必须有合法证明;(2)该固定收入必须是受害人实际减少的,如果受害人受到损害后,其供职单位没有扣发或未全部扣发其收入,误工费应不予赔偿或减少赔偿。

如果在工作期间因工作原因发生交通事故,受伤的当事人既可以获得交通事故赔偿,同时也满足工伤赔偿的条件。然而,员工只能选择其中一项法律所享受的待遇来执行,不能同时享受两种待遇,这是我国相关法律明确规定的。

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