法院立案后不去应该注意的事项

合同中的间接损失

2004年8月1日，顾某与某学校签订了一份食堂承包协议，约定了承包期限、承包费用以及就餐人次等内容。然而，2005年8月，某学校提出解除合同，导致双方产生了争议。

合同有效性的确认

法院审理后认为，双方订立的承包合同是合法有效的。被告某学校的违约行为导致原告顾某不得不解除合同，因此被告应当对其违约给原告造成的损失承担赔偿责任。

间接损失的计算

根据我国合同法第一百一十三条的规定，当一方违约给对方造成损失时，损失的赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。

在本案中，双方之间的食堂承包合同依法成立并有效。根据合同约定，承包方若没有重大过失，发包方不得解除合同。由于合同中没有明确定义何为“重大过失”，且发包方未能提供证据证明承包方已经构成通常意义上的重大过失，因此，发包方单方面终止合同的履行已构成违约。

赔偿责任的确定

合同解除是由于发包方的违约行为导致的，因此，发包方应当承担赔偿责任。根据合同约定，承包方每月可获得的净赢利为每位就餐者每一次就餐中平均净赢利0.50元计算，每月净赢利4500元。因此，法院判决被告某学校赔偿顾某20个月的损失9万元。

可得利益计算的合理性

发包方在合同中保证每月不少于9000人次就餐，承包方可以从中获得一定的赢利。合同解除后，承包方自然会减少这些赢利，这是发包方可以预见到的。因此，法院判决中对赔偿数额的确定是合法且合理的。