员工乐捐是否构成违法行为,探讨法律适用
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员工乐捐是否构成违法行为,探讨法律适用

点击数:20 更新时间:2024-12-24

 
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租赁商铺拆迁停产停业损失赔偿案例

案例介绍:

本案涉及李女士与房东张明之间的租赁合同纠纷。李女士租赁了张明的门面房从事商品经营。由于旧房改造,李女士所租的平房需要拆迁。房东张明领取了拆迁补偿款6.5万余元,其中包括1万元的停产停业损失补助费。李女士认为该补助费应归自己所有,因此将张明告上了法院。北京市门头沟区人民法院日前开庭审理了此案,并作出一审判决。

原告诉称:

李女士自2004年起租赁张明的门面房从事小商品经营。双方未约定租赁期限,也未约定在房屋拆迁时停产停业损失补助费的分配。2009年4月,由于旧房改造,李女士所租的平房需要拆迁。张明与拆迁公司签订了回迁安置协议,协议中明确了补偿补助费,包括停产停业损失补助费,共计65592元。李女士认为停产停业损失补助费应归自己所有,但张明拒绝支付。因此,李女士将张明告上法院,要求返还1万元的停产停业损失费。

被告辩称:

张明辩称自己与李女士存在租赁合同关系,根据协议,停产停业损失补助款是支付给自己的。然而,法律法规并未规定该款项应补偿给李女士,双方也没有相关约定,因此不同意李女士的诉讼请求。

法院判决:

经调查,拆迁公司称涉诉房屋面积为16平方米,按每平方米800元的标准支付停产停业损失补助费。

门头沟法院经审理认为,停产停业损失补助费是拆迁人因拆迁非住宅房屋给经营者造成的补偿。拆迁不仅给承租人的对外经营活动造成了损失,也对房屋产权人将该房屋出租收取租金的租赁活动造成了损失。因此,停产停业损失补助费应由出租人与承租人共同分配。法院一审判决张明支付给李女士人民币2560元。

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