点击数:14 更新时间:2023-12-10
根据中华人民共和国婚姻法的相关规定,工伤赔偿金不属于夫妻共同财产。因此,在夫妻离婚后,工伤保险金应归个人所有,不可进行分割。
根据《中华人民共和国婚姻法》第十八条的规定,以下情形之一的财产属于夫妻一方:
工伤赔偿的前提是劳动关系,这里的“劳动关系”是法律特有概念,指适用劳动法律的关系。而人身损害赔偿则是在一般的雇佣、帮工、承揽过程中发生的身体损害。
工伤案件没有城镇和农村居民之分,而一般人身伤害案件要根据城镇居民或农村居民计算赔偿标准。农民工多数是劳动工伤案件的受害者,而农村居民的赔偿标准远低于城镇居民的赔偿标准。一般来说,工伤的赔偿数额高于人身损害赔偿。
工伤案件适用《工伤保险条例》及配套劳动法规进行调整,而一般人身伤害案件适用《民法通则》、《侵权责任法》及人身损害司法解释。
工伤案件由劳动行政部门和劳动仲裁机构处理,而一般人身伤害案件直接由法院受理和审理。
工伤案件由劳动鉴定委员会鉴定,适用的标准是《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。一般人身伤害案件由司法鉴定机构鉴定,适用的标准是《道路交通事故受伤人员伤残评定》和医疗事故分级标准(试行)。相同伤情下,劳动鉴定的标准高于司法鉴定的标准。一般来说,对于同一种伤情,工伤伤残等级对伤者更有利。
根据法律规定,工伤纠纷中,如果劳动者的伤害事实、工作年限和工资标准存在争议,用人单位负举证责任,即举证倒置。如果用人单位无法提供证据,法院将直接采信劳动者的主张。而一般人身伤害案件中,受害者对自己的伤害和工资标准负举证责任,如果受害者举证不力,将承担不利后果。
工伤案件的一方当事人是有劳动关系的劳动者,另一方是具备法人资格的企业或个体户(需具备营业执照,工程层层转包的情况下,由具备法人资格的发包方承担责任)。而一般人身损害案件的主体可能都是自然人。一般而言,具备法人资格的企业或个体户的赔偿能力远高于自然人。
工伤案件适用无过错责任原则,即不对劳动者划分过错责任。而一般人身损害案件需要根据双方的过错程度来划分责任(如三七开、二八开)。