开车撞倒电线杆导致停电的间接经济损失是否可作为理赔事项？
点击数：40 更新时间：2024-01-27
要解决误工费是否包括节假日的问题，可以根据以下两种方式进行判断：
如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天，期间不扣减周末或法定节假日。
如果误工时间仅在节假日内发生，一般不能要求赔偿误工费。例如，在国庆期间发生车祸受伤，但在国庆结束后已经恢复正常工作，通常不能要求赔偿误工费。
根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日的前一天。对于有固定收入的受害人，误工费按实际减少的收入计算。对于无固定收入的受害人，按最近三年的平均收入计算；如果受害人无法提供最近三年平均收入的证明，可以参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资进行计算。
1. 提供《收入证明》：对于有固定收入的受害人，需要提供受害人最近一年的工资表和用人单位营业执照副本的复印件，并加盖单位公章。其中包括受害人在单位的工作时间、职务以及最近一年的平均月工资。
2. 提供《收入状况证明》：对于没有固定收入的受害人，可以提供一段时间（前三年）的收入状况证明。其中包括从事的行业、工作所在地、工作内容，并提供相关政府部门出具的证明文件。
1. 提供《病历》或《出院小结》：通常情况下，根据医疗机构提供的病历或出院小结来确定。其中包括医疗机构建议的休息时间、需要加强营养、需要专人护理等建议。
2. 提供《误工证明》：受伤人员所在的工作单位可以出具证明，证明受伤人员的误工时间，并加盖单位公章。
3. 提供《误工期司法鉴定书》：即关于误工时间的司法鉴定文书。可以申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，并凭鉴定文书确定误工时间。