点击数:23 更新时间:2024-03-27
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,企业因土地征收结业后,解除劳动合同时需要给予劳动者经济补偿。经济补偿的计算标准是按照劳动者在本单位工作的年限来支付,每满一年支付一个月工资。如果工作不满一年但超过六个月,也按照一年计算,不满六个月的则支付半个月工资的经济补偿。
如果劳动者的月工资高于所在地区上年度职工月平均工资的三倍,那么经济补偿的标准将按照职工月平均工资的三倍支付,但是支付的年限最高不超过十二年。月工资的计算是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
根据占用的土地性质和使用年限等因素,企业可以获得土地使用权的区域补偿价。这个补偿价是根据实际情况计算得出的。
厂房重置成新价是指在拆迁后重新建造厂房所需的费用。这个费用是根据拆迁房屋的几成新程度来计算的。
由于拆迁导致企业停产停业所带来的损失费用。
对于现有建筑中不可移动的附属设施,如水泵、变压器、机器设备等,按照重置费来计算补偿费用。
机器设备分为可移动和不可移动的两种类型。不可移动的机器设备与房屋一样需要根据重置成新价进行补偿,而可移动的机器设备则需要支付搬迁费用。
搬迁费用是指为了搬迁可移动的附属设施设备等而支付的费用。