软件开发程序员劳动合同
手律网首页 > 合同下载 > 劳动人事 > 劳动合同下载

软件开发程序员劳动合同

点击数:48 更新时间:2020-07-01

单位名称:

住所:

法定代表人:

联系电话: 

 

劳动者姓名:

联系电话:

身份证号:

家庭住址:

紧急联系人:

联系电话:

风险提示: 企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价: 一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过一年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。 二是,如果未签订劳动合同期限超出一年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限:

(一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

(二)无固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限为_____个月。

风险提示: 试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、劳动合同期限三年以上的,试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。

二、工作内容和工作地点

第二条  甲方聘用从事软件的开发、实施与技术支持工作。

第三条   乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。

第四条   根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为甲方公司所在地及业务所及区域。

第五条   甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

三、工作时间和休息休假

第六条  甲方安排乙方执行标准工时工作制,即,乙方每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时,每周至少休息一天。实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。

第七条  甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。

第八条  甲方确因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。

延伸阅读
  1. 软件开发劳动合同范本
  2. 软件开发劳务合同范本
  3. 合作合同协议书范本(最新版)
  4. 美容项目合作协议书范本
  5. app开发合作协议范本
劳动人事合同导航

劳动人事合同下载

  1. 软件开发服务合同
  2. app开发合作协议范本
  3. 美容项目合作协议书范本
  4. 合作合同协议书范本(最新版)
  5. 软件开发劳务合同范本
  6. 软件开发程序员劳动合同
  7. 软件开发劳动合同范本

劳动工伤热门知识

  1. 中芯国际保密合同范本
  2. 软件著作权取得方法有什么
  3. 软件维护与技术服务合同应该注意哪些内容
  4. 合作开发的软件的版权归属问题
  5. “计算机软件著作权登记”填表说明
  6. 计算机软件著作权的保护期是多久
  7. 办理计算机软件登记的程序

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系