交通事故与工伤保险的双重赔偿

工伤认定标准

根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，职工在上下班途中发生的交通事故，若非本人主要责任，或者在城市轨道交通、客运轮渡、火车事故中受伤，应被认定为工伤。

侵权责任及赔偿

根据2021年实施的《民法典》第一千一百七十九条规定，对于造成他人人身损害的侵权行为，应承担以下赔偿责任：1. 医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用，用于治疗和康复支出；2. 因误工减少的收入；3. 若造成残疾，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；4. 若造成死亡，还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

工伤保险的双重赔偿

对于在因上下班途中发生交通事故被认定为工伤的职工，除了可以要求肇事者承担赔偿责任外，还可以享受工伤保险待遇。

工伤认定情形

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，以下情形应被认定为工伤：1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4. 患职业病；5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。根据以上规定，受害者在交通事故中若符合工伤认定标准，可同时享受交通事故赔偿和工伤保险待遇，从而获得双重赔偿。这为受害者提供了更全面的保障和补偿。