销售劳务合同范本
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销售劳务合同范本

点击数:19 更新时间:2020-05-25

 

甲方(用人单位)名称:

法定代表人:

公司地址:

 

乙方(劳务者)姓名:

家庭住址:

居民身份证号码:

 

甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳务合同期限

合同期从_____年_____月____日起至_____年____月____日止。

风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工 作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明 的维修电工(因为工种不同工资差别很大); 工作时间包括聘用期 限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有 一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国 国庆、春节等。 建议双方在签劳务合 同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行 合同发生纠纷。

二、工作内容。

(一)乙方的工作岗位:甲方根据工作需要和乙方工作能力,有权对乙方进行调岗。

(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法:按公司规定执行。

(三)乙方的岗位职责:_____________________。

(四)在本合同有效期内,如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定,甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定,调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

三、工作时间

(一)双方同意按工时制度执行:

1、标准工时制。乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。甲方由于工作需要,经与工会或者乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

2、综合计算工时制。应事先取得劳务行政部门特殊工时制度的行政许可决定。平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

3、不定时计算工时制。应事先取得劳务行政部门特殊工时制度的行政许可决定。工作时间和休息休假自行安排。

(二)甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班费。但是,因销售系列员工岗位的特点,乙方自愿在节假日等工作时间之外进行市场调研、客户资料整理等工作,未经甲方确认加班的,甲方不支付加班费。

风险提示:劳务费用 劳务合同雇员提供劳 务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得 工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获 得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商 约定。 另外,如果是在工作 时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细 约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。

四、劳务报酬。

(一)乙方试用期月工资包括基本工资和其他绩效报酬,其中月基本工资为元,其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。

(三)工资发放日为每月15日,甲方不得无故拖欠。如遇节假日或休息日,则调整到相近的工作日支付。

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